ZIngevende-factoren in je huidige werk een 'must-have'?
Plaats bij ieder zingevende-factoren een cijfer uit de reeks van 1 t/m 10, waarbij 1 geldt voor ‘niet aanwezig’ en 10 voor ‘helemaal aanwezig’.
Status of aanzien
Identiteitsvorming
Ontplooiing van verborgen kwaliteiten
Opdoen van kennis
Opdoen van wijsheid
Aangaan van uitdagingen
Uiting geven aan creativiteit
Er wordt een appel op je gedaan
Financiële levensvoorwaarde
Bijdrage leveren aan de samenleving
Zorgdragen voor anderen
Ervaringen doorgeven aan anderen
Prestaties en successen boeken
Vakmanschap uitoefenen
Promoties en carrière maken
Avonturieren en nieuwe ervaringen opdoen
Risico’s nemen
Wedijveren, willen winnen
Rechtspositionele zekerheid
Beroemd, bekend worden
Vrijheid, onafhankelijkheid
Hulpvaardigheid
Betrokkenheid tonen, loyaal zijn
Orde, stabiliteit
Plezier
Zelfrespect
Flexibiliteit
Zelfstandigheid
Representativiteit
Slagvaardig zijn
Besluiten nemen
Een turbulente werkplek
Een duidelijk takenpakket
Mede ondernemerschap
Klantvriendelijkheid
Internationaal werken
Kwaliteitsbewust werken
Leiding geven
Initiatieven tonen
Zelfbeheersing
Betrouwbaarheid
Openheid
Innerlijke harmonie
Respect
Mensen enthousiasmeren
Invloed uitoefenen
Verantwoordelijkheid dragen
Sociale kontakten
Samenwerken
Onderhandelen
Waardering en herkenning
Feedback
Ervaring op doen bij conflicten.
Variatie in het werk
Passief inkomen genereren
Integriteit, eerlijkheid
De omgangsstijl
Visie ontwikkeling
Faciliterend bezig zijn
E-commerce gerelateerde zaken
Variatie in het werk
Werk in een crisissituatie
Een organisatie in verandering
Contact met externe relaties
Marktgericht werken
Klik hier om door te gaan naar de volgende opdracht
terug van Zingevende-factoren naar inhoudsopgave